浅谈敢干事
长期以来，我们把能干事、会干事、干成事来衡量一个人的能力高、懂方法、有成绩，而忽略了一个基础和前提，那就是敢干事。我们的社会是一个转型的社会，是一个正在发展的社会，许多不确定性因素很多，有些工作其实就是烫手的山芋，如果没有足够的魄力敢干事，即使再能干事、会干事、干成事，也只能是望洋心叹而已。那么如何才能敢干事呢，笔者谨以拙笔与大家共勉。
敢干事要有好的心态。真理是掌握在少数人手里的，但如果自己真的就掌握了真理，是否会坚持呢？面对复杂的环境，一些人本来想雄心勃勃的去干一番，但却面对人云亦云，面对反对声音，胆怯了，萎缩了，丧失了自信，慢慢让自己偃旗息鼓，甚至与对立面成了一丘之貉。有些人，担心自己不合群，怕自己的行为触动了一些不正当利益，前怕狼后怕虎，时时左顾右盼，事事捏手捏脚，本来是光明正大的事，反而成了做贼心虚之事，让人啼笑皆非。因此，我们必须有一个正确的心态，只要是经过广泛调查研究证明是正确的事，就要放手、放心、放胆的干；只要是对工作有利的事，就要从容不迫的干；只要是有利于广大群众的事，就要排除千难万险不达目的誓不罢休。
敢干事要有好的创新。创新是一个民族不竭的动力，更是一个区域一个单位发展的可靠源泉。现实中，不乏固步自封者，因循守旧者，不少碌碌无为者，逆来顺受者，这其实并不可怕，可怕的是为之摇旗呐喊者有之，为之怜香惜玉者有之，为之振振有词者有之。大到一个部门，小到一个股室，如果创新乏力，一潭死水，必将举步维艰，把大单位干小了，把小单位干没了，也就在所难免。同样，工作中总能抢抓机遇，群策群力，突破自我，总能力挽狂澜，焕发生机，改变现状，在创新中谋求发展，在发展中提升自我，并让群众得实惠，必能成为标杆，成为榜样，也就在情理之中了。物竞天择，适者生存，不创新就等于落后，不创新就等于自毙。依此，必须拿出只争朝夕的精神，以落后的耻辱感，以守旧的恐惧感，以
无为的死亡感，来鞭策自己，卧薪尝胆，破釜沉舟，用不断的创新来实现历史和群众赋予的使命和责任。
敢干事要有好的境界。我们常常用“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”来警示自己。这也同时告诉我们，其实身边的事大事不多，小事很多。一些时候，出于莫须有的顾虑，小善虽举手之劳，却没做多少，小恶也许就是不作为，却做了不少，恰恰一个“小”字，麻痹了自己。广东有个小悦悦事件，挑战了我们的道德底线，事不关己也好，高高挂起也罢，道德缺失虽不是我们讨论的话题，但小事情的确折射出大问题。闯红灯、酒架、随地大小便、破坏公物看似小事，如果我们坚决不做，也许自己的一丝坚持，却保护了他人生命，维护了社会的良好秩序。一些人，工作上好高骛远，大事干不了，小事不想干，总想一鸣惊人，不想默默无闻做点实事，善于踩着别人的肩膀，不容忍别人踩自己的肩膀，到头来只能郁郁寡欢。对此，我们要懂得修身养性，学会成人之美，多做锦上添花的小事，多做助人为乐的好事；懂得磨砺自己，学会在实践中耐得住寂寞，从一点一滴做起，逐步增长自己的才干，以能厚积薄发；懂得淡泊明志，不争不论潜心干事，不虚不傲真心干事，不急不躁踏实干事。
敢干事要有好的胸怀。谋事在人，成事在天，但要看为谁所谋，为谁而干。如果权为民所用，利为民所谋，情为民所系，必会事半功倍；如果以一己之利，成个人之名，必会事倍功半，老天爷也未必能成全得了。由于我们的体制和机制还是一个完善的过程，一些人总是指责干事没有方向感，以负面的东西来敷衍塞责，以片面的东西来遮遮掩掩，以非主流的东西来颠倒是非，迷茫，困惑，失意，也就不足为奇了。事实上，我们只要把出发点和落脚点放在群众利益上，看看群众答应不答应，看看群众满意不满意，也就迎刃而解了。工作中，我们未必能够“海纳百川，有容乃大”，但还是要善于兼听，乐于接受群众的意见，做到从群众中来，到群众中去，做到有则改之，无则加勉，确保把好事办好。由此，我们只要一心为公无私利，博采众长，团结实干，善始善终，干任何事情必能势如破竹；只要一心为民谋福祉，虚怀若谷，勤勤恳恳，从一而终，干任何事情必能所向披靡。
综上所述，能干事、会干事、干成事，已经实属不易，敢干事则是必须迈出的坚实的第一步，哪怕是一小步，也许就是开启干事创业的一大步。
作者：临邑县人民政府办公室副主任 王元勋
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