1、 负责管理项目的日常工作，包含员工入离职、每月社保委托及员工的工资核算等工作。
2、 负责解答项目员工的五险一金的问题、个税等。
3、 具有劳动纠纷处理等经验尤佳。
4、 根据公司业务发展目标，做好项目规划工作。
5、 完成上级领导布置的临时任务。
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- stra.cn 版权所有 赣ICP备2024042791号-4
违法及侵权请联系：TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务